地铁工地上，工人正在用积分卡兑生活用品。通讯员何赟 供图

长江日报融媒体3月27日讯（记者龚萍 通讯员何赟）工人查找现场安全隐患，可以获得1～20不等的积分，累积的积分可以在地铁工地的超市兑换方便面、抽纸、洗衣液等，武汉地铁工地上有一个特别的“积分超市”。

上个月，中铁十一局城轨公司武汉地铁项目部工人刘师傅，用“安全积分卡”兑换了洗衣液、卷纸等生活用品，差点让妻子以为他乱花钱。

夫妻二人所在这个地铁项目上，近期开展“行为安全之星”的活动，通过向施工人员发放“行为安全积分卡”，变说教为引导、变处罚为奖励、变“被动安全”为“主动安全”，提高大家的安全意识、规范安全行为。

上个月，钢筋班的小张图省事，安全帽没有系下颚带被同事发现，同事将该行为告诉项目安质部，就得到“安全积分卡”。事后，项目部同事耐心解释，安全帽不系下颚带可不能小看，之前有人在隧道里不小心摔倒，脑袋撞到管片，当时如果没系下颚带后果不堪设想。

地铁工地上，工人正在用积分卡兑生活用品。通讯员何赟 供图

项目安质部长赵雄介绍，现场工人阻止违章作业行为、查找发现安全隐患、积极参与安全管理活动、举报他人不安全行为等，均可以获得“安全积分卡”，积分卡从1分到20分不等。如个人遵守安全规定积1分，阻止现场违规作业奖5分等，每个月积攒的安全积分卡，能在工地上的积分超市兑换食品和生活用品，5个积分就能换一桶方便面，40个积分能换一瓶洗衣液。

活动开展过程中，现场工人热情地参与其中，大家遵守安全管理规定，查找安全隐患、提出安全管理合理化建议，颇有些“兼职安全员”的样子。

项目经理李永刚说，项目部每季度还评选“行为安全之星”先进个人，对积分卡最多的前三名进行现金奖励，充分调动工人参与安全管理的积极性，为工地施工消灭安全隐患提供协作氛围。

【编辑：彭向东】