长江日报融媒体7月3日讯（记者姚传龙 实习生黄智高）从7月1日起，免费零食成了武汉一家公司激励员工的手段。每天销售业绩达到前三的员工可以随意领取公司购买的零食，不限时间、不限数量，销售未达到前三者，只能食用众多零食中的一种。

吴先生公司的零食（吴先生本人供图）

将零食作为激励手段并不多见，公司相关负责人介绍，零食成为奖励后，截止7月3日，销售业绩略有提升。

将零食作为激励的公司曾经向员工提供过一些免费零食，虽然数量有限，依然受到员工的欢迎。“工作很辛苦，吃零食能够让大家有所放松。”负责人吴先生介绍，这是公司提供免费零食的初衷。

此外，该公司15名职工中有10名员工是女员工，因此零食也格外受到欢迎。

看到零食受到员工欢迎，吴先生决定以零食为激励手段，自7月1日起，每天为员工提供约10类零食，包括纯牛奶、咖啡等饮品，也包括瓜子、坚果、薯片等食物，每日业绩前三名可以随意到领导办公室领零食，吃喝不限量，没有达到前三名，只能领诸多零食其中的一种。

“感觉很好，这样大家在紧张工作之余有了小小竞争，促进工作。”对于老板的零食奖励，员工表示认同。

这并非是第一家提供免费零食的公司，在一些年轻人开设的公司，零食被越来越多地允许在工作中食用。

武汉另一家网络公司于2个月前开始免费提供零食，且不限量供应，种类也很多。“因为我们是一家创业公司，员工们工作都比较拼命，作为负责人，我应当为他们做好后勤保障服务。”这家网络公司负责人孟飞飞说。

【编辑：叶子】