为全力做好春节期间重点企业用工保障，加强困难群体就业兜底帮扶，支持高校毕业生等重点群体就业创业，今年以来，江汉区人力资源局联合多部门举办春风行动暨就业援助月等系列就业帮扶活动，全力助推江汉区就业援助工作开新局、谋新篇、启新程。
双线并行，线上线下齐招聘
2025年1月13日，区人资局联合区残疾人联合会，在全区12条街道同步开展以“就业帮扶 真情相助”为主题的就业援助月系列招聘会，通过线上线下招聘相结合的方式，邀请48家企业参与，其中5家企业专门面向残疾人群体提供就业岗位47个，初步达成就业意向38人；同月17日，联合市人社局举办“稳就业 保用工 促发展”春风行动暨就业援助月专场招聘会。
招聘活动期间，企业招聘人员为求职者细心介绍岗位，并在现场进行简单面试，招贤纳才。离校未就业朱先生表示，2025年刚开年，江汉区就举办招聘会等活动，挨家挨户通知到有需要的人，自己也正在计划新一年的职业规划，希望能在家门口实现就业。
江汉区已先后举办16场就业援助系列招聘会，涵盖线上3场，线下13场，在会场的政策宣传台前，工作人员免费为居民提供就业创业指导、政策咨询、职业培训、法律维权等服务。
立足基层，求真务实访民情
就业帮扶期间，区人资局指导各街道以社区为单位，开展入户走访普查，全面摸清各类就业困难人员底数，重点对新增符合条件的就业困难人员家庭进行登记认定，掌握实际情况，做到“走访到户、登记到人、信息入库”，同时，紧紧围绕援助对象的就业创业意愿和职业培训需求，制定针对性强、切实可行的帮扶方案，做到“登记到户、帮扶到人、信息到手、服务到家”。
截至目前，累计走访就业援助对象121户，登记认定就业困难人员94人（含残疾人37人），通过街道就业专员开展“一对一”“面对面”帮扶，目前已帮助就业困难人员实现就业26名、享受政策补贴23名，帮助44家招用就业困难人员的企业享受政策扶持。
访企拓岗，人岗匹配促就业
携手区内人力资源公司，区人资局深入恒生电子、楚天威豹金融服务有限公司等重点企业开展节前“访企问需”，了解春节前后开工复工情况、用工需求，建立重点企业联系对接机制，为企业“点对点”提供适合的用工和政策服务。同时，发挥街道社区作用，用好零工驿站、“就业微循环驿站”等基层站点，为就业困难人员等援助对象提供“就在身边”就业服务，如推送就业岗位、政策信息、创业项目或组织参加就业创业培训等，全力优化人岗对接服务。
“社区充分发挥促进就业的‘神经末梢’作用，积极调研居民就业需求和企业用工需求，不间断、常态化举办小型招聘会，让群众在家门口就能‘淘’到好岗位。”花楼水塔街公共就业服务机构负责人说，该街将以“就业微循环驿站”为载体，多措并举促进就业，以社区“微力量”服务就业“大民生”。
下一步，江汉区人力资源局将进一步加大对离校未就业高校毕业生、长期失业人员、残疾人等困难群体的就业帮扶力度，一方面，通过宣讲解读政策、发放政策清单、制作宣传专栏等方式，提供全方位就业创业政策咨询服务；另一方面，依托基层就业服务机构实施精细化服务、精准化援助，提供就业创业指导培训服务，着力促进各类重点群体乐业江汉，切实兜牢民生底线，助力实现2025年就业新格局、新气象。
附：2025年一季度江汉区招聘会信息
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（来源：江汉区融媒体中心）
【编辑：王戎飞】
